体现人文眷注努力为员工解决住宿问题
宣布日期： 2014-12-29
一分公司坚持以人为本 ，认真体贴员工的生活 ，在分公司资金紧张的情况下 ，仍想方设法挤出专项资金 ，修建简易的员工宿舍 ，让新员工住有所居 ，解决员工的住宿问题 ，使员工体会到企业的体贴 ，全身投入事情 。
我公司作为一家新公司 ，没有生活基地 ，员工尤其是新员工的住宿问题是该公司的主要困难之一 ，虽然公司也尽力急员工所急 ，建设员工公寓 ，但随着新员工的不绝增加 ，住宿问题越来越紧张 。一分公司是新员工较多的分公司之一 ，由于在外租园地办公 ，离公司员工公寓较远 ，新员工的住宿问题越发困难 。住宿问题不解决就影响到员工的思想情绪和事情热情 。为给青年员工创立良好的生活情况 ，解决他们的后顾之忧 ，引发做事创业的激情 ，将更多的精力投入到事情当中 ，该分公司领导在目前生产经营困难、资金紧张的情况下 ，仍想方设法挤出专项资金 ，修建了专门的员工宿舍 ，并在宿舍内装置了空调、热水器、洗衣机等常用电器 ，员工拎包就能入住 ，努力为新员工营造一个舒适的“窝” 。目前该分公司切合条件的新员工都已入住 ，宿舍内洁净整洁 ，受到了员工的一致好评 。 。
员工是企业的名贵财产 ，新员工就是公司的新鲜血液 ，给公司以生机和活力 。企业的生长离不开员工 ，良好的事情生活情况才华使员工有幸福感和归属感 ，才华留得住人才 ，充分发挥本领 。立足为民 ，能够为职工着想的企业才是有生长前景的企业 。关于这一点 ，一分公司做到了 ，并且我们相信以后会做得更好 。
一分公司员工宿舍