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    一分公司坚持以人为本，认真体贴员工的生活，在分公司资金紧张的情况下，仍想方设法挤出专项资金，修建简易的员工宿舍，让新员工住有所居，解决员工的住宿问题，使员工体会到企业的体贴，全身投入事情
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    我公司作为一家新公司，没有生活基地，员工尤其是新员工的住宿问题是该公司的主要困难之一，虽然公司也尽力急员工所急，建设员工公寓，但随着新员工的不绝增加，住宿问题越来越紧张
。一分公司是新员工较多的分公司之一，由于在外租园地办公，离公司员工公寓较远，新员工的住宿问题越发困难
。住宿问题不解决就影响到员工的思想情绪和事情热情
。为给青年员工创立良好的生活情况，解决他们的后顾之忧，引发做事创业的激情，将更多的精力投入到事情当中，该分公司领导在目前生产经营困难、资金紧张的情况下，仍想方设法挤出专项资金，修建了专门的员工宿舍，并在宿舍内装置了空调、热水器、洗衣机等常用电器，员工拎包就能入住，努力为新员工营造一个舒适的“窝”
。目前该分公司切合条件的新员工都已入住，宿舍内洁净整洁，受到了员工的一致好评
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    员工是企业的名贵财产，新员工就是公司的新鲜血液，给公司以生机和活力
。企业的生长离不开员工，良好的事情生活情况才华使员工有幸福感和归属感，才华留得住人才，充分发挥本领
。立足为民，能够为职工着想的企业才是有生长前景的企业
。关于这一点，一分公司做到了，并且我们相信以后会做得更好
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一分公司员工宿舍