6月3日，公司在基地三楼集会室举办2015年度职称填报事情专题培训，52名员工加入培训学习。公司副总经理陆烜作开班讲话，培训会由公司劳人处李杰主讲。这次培训的目的是规范职称填报事情，提高职称评审通过率，
陆副总经理从个人的生长、公司资质的需求两个方面点明了职称事情的重要性，要求各分公司、员工要重视职称事情，努力提高职称评审通过率，争取把职称事情提上一个新的台阶。
李杰针对2015年度职称填报事情的具体业务进行了详细的解说，资助参评人员了解职称填报事情的具体的办法、要求和质料的收集，为今年职称事情的顺利开展打下了基础。